L'identité professionnelle des travailleurs sociaux : de son développement à ses enjeux, de la formation à la pratique

 

Annie Pullen Sansfaçon

Université de Montréal

 

Domaine : personnes, communautés et vie sociale

Programme établissement de nouveaux professeurs-chercheurs

Concours 2012-2013

L'identité professionnelle des travailleurs sociaux est un aspect essentiel à la pratique éthique en travail social. Cette identité professionnelle se développe généralement à travers un processus qui s'actualise durant la formation initiale, mais aussi à travers différentes expériences telles la supervision, et les interactions avec d'autres professionnels. Par contre, les changements rapides dans l'organisation des services sont reconnus comme ayant une influence forte sur le développement de l'identité professionnelle des travailleurs sociaux. On y note ainsi une érosion importante de l'identité professionnelle en travail social. Développer l'identité professionnelle chez les travailleurs sociaux dans un contexte de changement pose donc un défi particulier.

Le but de la recherche est d'explorer l'expérience des praticiens ayant obtenu un diplôme de premier cycle en travail social, à l'égard du développement de leur identité professionnelle et de leurs défis à travers le passage de la formation initiale au marché de l'emploi. Les objectifs de la recherche sont donc : 1) de mieux comprendre le processus de formation de l'identité professionnelle durant la formation initiale de l'intervenant; 2) d'explorer les changements qui se font ressentir à la suite du passage de la formation initiale à l'entrée sur le marché de l'emploi en lien avec leur identité professionnelle; 3) de mieux saisir l'influence de l'identité professionnelle des travailleurs sociaux sur leur pratique, et 4) de cerner les contraintes à son développement.